Éléments utiles à connaître pour une demande de titre d’identité à Lanton :
Demande de carte d’identité et de passeport
Le service de délivrance des titres d’identité est disponible à Lanton.
Pour effectuer votre demande de carte nationalité ou de passeport, voici les étapes à suivre :
La pré-demande :
Il est préférable d’anticiper votre démarche en effectuant une pré-demande en ligne à l’adresse suivante : https://moncompte.ants.gouv.fr/connexion
Si vous n’êtes pas à l’aise avec ces démarches en ligne ou bien que vous n’êtes pas équipé de matériel informatique, vous pouvez contacter le conseiller numérique au 06 72 40 70 77.
Pour toute question, contactez le service Relation Citoyenne au 05 56.03.86.00
Le dépôt du dossier s’effectue auprès du service Relation Citoyenne sur rendez-vous : https://rendezvousonline.fr/alias/lanton-33138/service/Carte%20Nationale%20d’Identit%C3%A9%20(CNI)%20et%20Passeport
Votre présence au rendez-vous est indispensable pour procéder à la prise d’empreintes. Elle nécessite la présence du demandeur (pour les mineurs, présence du représentant légal et de l’enfant). Elle permet de constituer et de valider votre dossier.
Vous pourrez ensuite suivre le traitement de votre demande carte nationale d’identité de passeport ou de CNI via l’adresse suivante : https://passeport.ants.gouv.fr/
Vous serez avisé de la réception du titre en Mairie par SMS.
La remise du titre s’effectue sans rendez-vous en Mairie (présence du titulaire est obligatoire à partir de 12 ans).
FICHES PRATIQUES
Question-réponse
Un agent public peut-il s'absenter pour une élection ou un mandat ?
Vérifié le 18/10/2018 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Si vous êtes candidat à une élection politique, vous pouvez bénéficier d'un nombre maximum de jours ouvrables d'autorisations d'absence pour participer à la campagne électorale.
Agent candidat | Durée |
Assemblée nationale | 20 jours |
Sénat | 20 jours |
Parlement européen | 10 jours |
Commune d'au moins 1 000 habitants | 10 jours |
Département | 10 jours |
Région | 10 jours |
Assemblée de Corse | 10 jours |
Vous bénéficiez à votre convenance de ces autorisations d'absence à condition que chaque absence soit au moins d'une ½ journée. Vous devez avertir votre administration au moins 24 heures à l’avance de votre absence.
Vos jours d'absence peuvent être, à votre demande :
-
déduits de votre solde de congés annuels et RTT à la date du 1
er tour de scrutin, - ou, en accord avec votre administration, récupérées en aménagement du temps de travail.
À défaut, ils ne sont pas rémunérés.
Ces jours absences sont considérés comme du temps de travail effectif et sont en conséquence sans effet sur vos droits liés à l’ancienneté (avancement, promotion interne, durée de service exigée pour bénéficier de certains congés, etc.).
En tant qu'élu local, vous avez droit, que vous soyez fonctionnaire ou contractuel, à des autorisations d'absence pour vous rendre et participer :
- aux séances plénières du conseil municipal, départemental ou régional,
- aux réunions des commissions, instituées par délibérations, dont vous êtes membre,
- aux réunions des assemblées délibérantes et des bureaux des organismes dans lesquels vous êtes désigné pour représenter votre collectivité.
Vous devez informer votre administration de la date de la séance ou de la réunion dès que vous en avez connaissance. Votre administration n'est pas tenue de vous rémunérer ces autorisations d'absence.
Vous avez également droit à un crédit d'heures, forfaitaire et trimestriel, pour vous permettre de disposer du temps nécessaire :
- à l'administration de votre collectivité,
- et à la préparation des réunions des instances dans lesquelles vous siégez.
Le nombre d'heures accordées dépend du mandat électif.
En cas de travail à temps partiel, ce crédit d'heures est réduit dans la même proportion que votre durée de travail.
Les heures non utilisées pendant un trimestre ne sont pas reportables sur le trimestre suivant.
Le temps d'absence relevant de ce crédit d'heures n'est pas rémunéré.
Votre durée d'absence totale par an (autorisations d’absence + crédit d'heures) ne peut dépasser la moitié de la durée légale annuelle de travail (soit 803 heures 30).